设备管理工作总结报告（设备管理工作总结）

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1、设备管理员的工作技能要求 在系办公室主任的直接领导下，做好本系仪器设备的管理工作。

2、2、建立健全仪器设备明细帐，严格履行领用手续，定期检查仪器设备的使用状况，并做好详细记录。

3、3、配合学校做好仪器设备清产核资、利用率统计等工作。

4、4、负责保管好仪器设备的使用说明书及相关的技术资料。

5、5、负责本系仪器设备的领用、维修工作。

6、6、教学用物品（静物、衬布、电器等）借用应有任课教师与班干部共同签字方可外借，课程结束一周内清点归还。

7、逾期不还由任课教师负责。

8、7、教学用物品及设备损坏及丢失时，应由本班或个人共同维修或赔偿。

9、8、每学期末清查、维修、补充教学仪器设备，并将有关情况及时通报系有关领导。

10、9、做好防火、防盗及安全工作，消除安全隐患。

11、10、建立健全系办公用品的保管、领用明细帐，严格履行领用手续做好领导交给的其他工作。

12、1负责保管全系教学、办公室等用房的钥匙及临时设施。

13、12、做好领导交给的其它工作。

14、2、营销人员的工作技能要求？ 营销人员是否具有良好的业务素质，直接影响其工作业绩。

15、推销人员应具备的业务素质是指其业务知识。

16、一般来说，业务知识主要包括以下几方面。

17、 （1）企业知识 营销人员要熟悉本企业的发展历史、企业规模、经营方针、规章制度。

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